GEOTRUST SSL CERTIFICATE
Magasin des Ouvrages
![](./images/expand_all.gif)
![](./images/collapse_all.gif)
![Imprimer...](./images/print.gif)
![]()
texte imprimé
نشاط الامداد و أهميته/أنشطة نظام الإمداد الشامل/الرقابة على المخزون/نماذج الرقابة على المخزون![]()
texte imprimé
أهمية ادارة المواد و الامداد / مهامها و وظائفها / معالجة الشراء من الخارج /شراء الاجهزة الراسمالية/ ادارة المخازن/الرقابة على المخزون و تقييم الاداء![]()
texte imprimé
اهمية ادارة الموارد والامداد /النمادج التحديدية للرقابة على المخزون![]()
texte imprimé
ادارة الموارد البشرية / تحليل و تصميم العمل / تخطيط الاحتياجات من الموارد البشرية / تصميم نظام الأجور / تقيم الأداء / التدريب / المسار الوظيفي![]()
texte imprimé
ادارة الأفراد / تدبير احتياجات المنشأة من القوى العاملة / مكافأة العاملين و ادارة المرتبات و الأجور / التدريب و التنمية الادارية /تقييم أداء العاملين و الترقية و النقد![]()
texte imprimé
ريب-التطوير التنظيمي-تحفيز الموارد البشرية-التفاوض-الابداع والابتكار-مفهوم الموارد البشرية-تخطيط الموارد البشرية-الاستقطاب-الانتقاء-الاتصال والتدريب-التطوير التنظيمي-تحفيز الموارد البشرية-التفاوض-الابداع والابتكار![]()
texte imprimé
ماهية ادارة الموارد البشرية-الوضع التنظيمي لادارة الموارد البشرية-تخطيط الموارد البشرية-تحليل وتصميم العمل-التعويضات المباشرة-التعويض الغير المباشر-قياس اداء العاملين-تدريب الموارد البشرية-الحفز الانساني-تحسين نوعية حياة العمل-المحاسبة عن الموار[...]![]()
texte imprimé
ادارة الافراد-تحليل الاعمال-تخطيط الموارد البشرية-تحديد مصادر الحصول على الموارد البشرية-تكييف الافراد-تدريب الافراد-التطوبر الاداري والتنظيمي-الدوافع والرضا عن العمل-الروح المعنوية للافراد العاملين-تقييم اداء العاملين-تقويم الاعمال-حركة الافراد[...]![]()
texte imprimé
المدخل الى ادارة الموارد البشرية-الاستقدام-تنمية الموارد البشرية-التحفيز-الصيانة-![]()
texte imprimé
المفاهيم والمبادئ-تخطيط القوى العاملة-تحليل الوظائف-تخطيط القوى العاملة-تحليل هيكل العمالة-سياسة الاختيار والتعيين-تقييم الوظائف-هيكل الاجور![]()
texte imprimé
الموارد البشرية في المنظمة الاقتصادية :الاهمية والوظائف-الوظائف الفنية لادارة الموارد البشرية-تعويض ومكافأة الموارد البشرية وادخال التغيير-![]()
texte imprimé
ادارة الموارد البشرية -تخطيط الموارد البشرية-تحليل المهام الوظيفية--ادارة الاداء-التدريب والتطوير-عملية تقييم العمل-المرتبات والمزايا-العلاقات مع الموظفين-قانون العمل-اجراء العمل![]()
texte imprimé
المفاهيم والاهداف والاختصاصات-العوامل المؤثرة على كفاءة ادارة الموارد البشرية-تخطيط القوى العاملة-تحليل وتقييم العمل-مبادئ التوظيف-طرق الاختيار-سياسة التعيين-![]()
texte imprimé
ادارة الموارد البشرية / تنظيمها / تخطيطها / تقييم ادارة الأداء / التعويضات / تخطيط المستقبل الوظيفي![]()
texte imprimé
ادارة الافراد-تحليل الاعمال-تخطيط الموارد البشرية-تحديد مصادر الحصول على الموارد البشرية-الاختيالر والتعيين-تكييف الافراد العاملين للمنظمة-الافراد العاملين-التطوير الاداري والتنظيمي-التخطيط والتطوير المهني للافراد العاملين-الدوافع والرضا عن العم[...]![]()
texte imprimé
ادارة الجودة-المؤسسة من النظور الاداري-مفهوم ودور ادارة ادارة الموارد البشرية-اثر التغيير والتنوع في القوي البيئة الخاجية-معايير منظومة التخطيط لاعداد هيكل الاجور والمرتبات بالمؤسسة-منظومة جودة ادارة الموارد البشرية اثناء وبعد انتهاء الحياة الو[...]![]()
texte imprimé
إدارة الموارد البشرية / أحد محاور الكيان الاقتصادي الوظيفي للمؤسسة و المدخل لتطوير منظومة ادارة جودة رأس المال البشري من المنظور الاداري![]()
texte imprimé
التطور التاريخي لادارة الموار البشرية-تحليل وتوصيف العمل-تخطيط القوى العاملة-استقطاب القوى العاملة-مفهوم تقويم الاداء-تخطيط وتطوير المسار الوظيفي-العملية الادارية في مجال الافراد-وظيفة التحفيز-ادارة المهنة![]()
texte imprimé
ادارة الموارد البشرية الاستراتيجيات والتحديات-تخطيط الموارد البشرية-تدفق العمل وتصميم الوظائف وتحليلها-استقطاب الموارد البشرية-تدريب العاملين-تقييم اداء العاملين-انظمة الاجور والرواتب والتعويضات-العلاقات الصناعية والنقابات-ادارة السلامة المهنية [...]![]()
texte imprimé
دارة الموارد البشرية /اثر الكمبيوتر و الاتجاهات المعاصرة على إدارة الموارد البشرية /تحليل و توصيف و تصميم العمل /تصميم نظام الأجور /الحوافز المزايا ز الخدمات /تقييم الأداء /التدريب /المسار الوظيفي![]()
texte imprimé
ماهية المؤسسة-وظيفة الموارد البشرية-العلاقات الانسانية في ادارة الموارد البشرية-تخطيط الموارد البشرية-تحليل وتوصيف الوظائف-الاختيار والتعيين-وظيفة تحديد الاجور-تدريب الموارد البشرية-وظيفة التحفيز-ادارة المهنة-تقييم اداء الموارد البشرية-الاتجاهات[...]![]()
texte imprimé
إدارة الموارد البشرية /تحليل و توصيف العمل /تخطيط القوى العاملة /استقطاب القوى العاملة /مفهوم تقويم الأداء /المسار الوظيفي /العملية الإدارية /المنظومة العامة لوظائف الأفراد /إدارة المهنة![]()
texte imprimé
نشأة ووظائف واهداف ادارة الموارد البشرية-تحليل وتوصيف الوظائف-تخطيط الموارد البشرية-التوظيف-الحفاظ والادامة والتغعيل للموارد البشرية-تطوير الموارد البشرية ووسائلها-![]()
texte imprimé
إدارة الموارد البشرية /إدارة الأعمال /تنمية الموارد البشرية /دور الموارد البشرية في تنمية الإقتصاد /تحديات إدارة الموارد البشرية /إعداد القوى العاملة لمجتمع المعلومات![]()
texte imprimé
إدارة الموارد البشرية /أهداف إدارة الموارد البشرية /تخطيط القوى العاملة /الاختيار و التعيين /التدريبب /الحوافز /التطوير الوظيفي /تقييم أداء العاملين /أنهاء المهام /علاقات العاملين /العاملون و إصابات العمل![]()
texte imprimé
ادارة الموارد البشرية وتطور المشروع-معرفة الموارد البشرية-حق العمل,الهيئات النقابية والعلاقات الاجتماعية-ادارة الوظيفة-ادارة الاجور-ادارة التدريب-الاتصال في المؤسسة![]()
texte imprimé
المدخل-البناء التنظيمي للموارد البشرية-التكوين الوظيفي-الاستفدام-الدافعية-الحوافز-التسيير الحياتي-تقويم الاداء-مسار المستقبل الوظيفي![]()
texte imprimé
إدارة الموارد البشرية /استقطاب و تعيين الموارد البشرية /تحفيز الموارد البشرية /تدريب و تنكية الموارد البشرية /قضايا معاصرة في الموارد البشرية![]()
texte imprimé
اهمية ادارة الافراد-تحليل الافراد والوظائف-قياس اداء العنصر البشري-تخطيط القوى العاملة-اختيار القوى العاملة-اجور وتعويضات القوى العاملة-الترقية-ادارة العلاقات الصناعية-الامان والسلامة للعنصر البشري![]()
texte imprimé
نظرة عامة-موقع ومسؤوليات ادارة الموارد البشرية-تحليل وتوصيف وتصميم الوظائف-التخطيط لقوة العمل-اختيار وتعيين العاملين-التعويض والمكافأة-تقييم الوظائف-الحوافز والتحفيز-تقييم الاداء-تطوير وتدريب العاملين-ادامة وصيانة الموارد البشرية-ادارة العلاقات [...]![]()
texte imprimé
مدخل الئ ادارة الموارد البشرية/تحليل وتصميم الاعمال/ التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية/ الاستقطاب الاستراتيجي الموارد البشرية / اختيار وتعيين الموارد البشرية/ تدريب وتطوير الموارد البشرية/ ادارة اداء العاملين/ ادارة التعويضات الشاملة/ جودة[...]![]()
texte imprimé
مدخل-تخطيط الموارد البشرية-تحليل الوظائف ووصفها-الحصول على الموارد البشرية-الاجور-الدافعية-توجيه العاملين-ترقية العاملين-انضباط العاملين-تقويم اداء العاملين-العملية التدريبية-انتاجية المدرب-السلامة المهنية-النقابات والتشريعات العمالية :التجربة ا[...]![]()
texte imprimé
الاعمال الدولية-ادارة الموارد البشرية الدولية-القيادة والسلوك الفردي في الاعمال الدولية-تكوين المدراء الدوليين-العلاقات السلوكية للافراد والمنظمات في الاعمال الدولية-الموارد البشرية الدولية والتباينات الثقافية-التعويضات في الاعمال الدولية-التدري[...]![]()
texte imprimé
المدخل الى ادارة الموارد البشرية المعاصرة-استراتيجية ادارة الموارد البشرية-افاق هيكلة الاعمال والوظائف-تحليل الاعمال والوظائف-تقييم الاعمال والوظائف-الاتجاه المعاصر في تقييم اداء الموارد البشرية-استراتيجية دمج العاملين-استرانيجية المسار الوظيفي-[...]![]()
texte imprimé
إدارة المكتبات الجامعية / ادارة الموارد البشرية / الادارة الالكترونية للموارد البشرية / تحديد الاحتياجات التدريبية للموارد البشرية![]()
texte imprimé
مفاهبم واهمية وادارة الموارد البشرية-ادارة الموارد البشرية والنظرية العامة للنظم-ادارة الموارد البشرية والجودة الشاملة-ادارة الموارد البشرية في ظل الادارة الالكترونية-ادارة الموارد البشرية والهندرة الادارية-ادارة الموارد البشرية وراس مال المعرفة![]()
texte imprimé
إدارة الموارد البشرية /تشكيل المنظمة /ندريب و تنمية الأفراد /تغويضات الأفراد![]()
texte imprimé
ادارة الموارد البشرية/ابرز النظريات في الموارد البشرية/ادارة الموارد البشرية في الامارات العربية![]()
texte imprimé
تشكيل المنظمة-تخطيط الموارد البشرية-استقطاب الافراد-اختيار الافراد-التطوير الاداري والتنظيمي-انظمة تقييم الاداء-التخطيط المهني-نظام المكافات بالمنظمة-مزايا ومنافع الافراد-![]()
texte imprimé
تشكيل المنظمة / التدريب و تنمية الأفراد / تعويضات الأفراد / بعض الاتجاهات الحديثة / ادارة الموارد البشرية في ظل العولمة![]()
texte imprimé
تحديد المفهوم-ادارة الموارد البشرية :الخلفية التاريخية والعوامل والحركات-ادارة الموارد البشرية كنظام-وضع استرانيجية للموارد البشرية-تحليل الوظائف-تخطيط الموارد البشرية-تقييم الاداء-التدريب والتنمية-تحديد الرواتب والاجور-مستقبل ادارة الموارد البشرية![]()
texte imprimé
مبادئ الادارة / ادارة الموارد البشرية في المنشات السياحية والفندقية / التخطيط للموارد البشرية في المنشات السياحية والفندقية / تحليل الوظائف في المنشات السياحية والفندقية /استقطاب الموارد البشرية / اختيار وتعيين الموارد البشرية / تقويماداء الموظف[...]![]()
texte imprimé
حمزة عبد الرزاق العلوان, Auteur ; حمزة عبد الحليم دراركة, Auteur | مكتبة المجتمع العربي للنشرو التوزيع عمان | 2014ادارة الموارد البشرية في المنشآت السياحية والفندقية/مبادئ الادارة/ادارة الموارد البشرية في المنشآت السياحية والفندقية الاهداف والاهمية/استراتيجية ادارة الموارد البشرية في المنشآت السياحية والفندقية/تخطيط الموارد البشرية في المنشآت السايحية والفن[...]![]()
texte imprimé
محمد نبيل سعد سالم, Auteur ; محمدمحمدجاب الله عمارة, Auteur | المكتب الجامعي الحديث الاسكندرية | 2008إدارة الموارد البشرية في المؤسسات الاجتماعية /التخطيط لادارة الموارد البشرية/سياسات وتجارب وتنمية الموارد البشرية![]()
texte imprimé
مدخل الى ادارة الافراد في الادارة المدرسية-التنمية المهنية-تقويم الاداء-تطبيقات ادارية-الحوافز-الاجتماعات-الاجراءات التاديبية![]()
texte imprimé
ادارة الموارد البشرية في الصناعة الضيافة /البيئة المعاصرة لإدارة الموارد البشرية /سياسة إدارة الأفراد في صناعة الضيافة /المبادئ الأساسية في تخطيط القوى البشرية /الاستقطاب و الاختيار و التعيين /كفاية أداء العاملين /إدارة الموارد البشرية في بعض [...]![]()
texte imprimé
مدخل لدراسة ادارة الموارد البشرية / عملية ادارة الموارد البشرية في منظمات الاعمال / تحديات ادارة الموارد البشرية / مدير الموارد البشرية / اتصالات الموارد البشرية / نظام المعلومات الموارد البشرية / تدقيق ادارة الموارد البشرية /مسائل الموارد البش[...]![]()
texte imprimé
إدارة الموارد البشرية /تحليل الوظائف وتصميمها /تخطيط الاحتياجات /الاستقطاب والاختيار والتعيين / تنمية المجتمع / ادارة الموظفين / التنمية الاقتصادية و الاجتماعية![]()
texte imprimé
ادارة الموارد البشرية الاستراتيجية والتحديات-تحديد الاحتياجات-تدقق العمل وتحليل الوظائف وتصميمها-استقطاب الموارد البشرية-اختيار الموارد البشرية-تقويم اداء العاملين-دوافع العمل-تدريب العاملين وتطويرها-ادارة المهنة-انظمة الاجور والرواتب والتعويضات[...]![]()
texte imprimé
طبيعة ادارة الموارد البشرية-التحديات المعاصرة في بيئة ادارة الموارد البشرية-الاطار الاستراتيجي لادارة الموارد البشريةالمعاصرة-استراتيجية تحليل الاحتياجات الوظيفية للموارد البشرية-استراتيجية الحصول على الموارد البشرية-استراتيجية تعويض ومكافأة الم[...]![]()
texte imprimé
المدخل الى ادارة الموارد البشرية-تكوين وندبير الموارد البشرية-تدريب وتنمية الموترد البشرية-تعويض الموارد البشرية وادارة المرتبات والاجور-تقييم اداء الموارد البشرية وترقيتها ونقلها-التحديات المعاصرة![]()
texte imprimé
ادارة الموارد البشرية-تنمية الموارد البشرية من النظرية الى التطبيق-التدريب من النظرية-كيف تؤسس معهد للتدريب-الموارد البشرية في المملكة العربية السعودية![]()
texte imprimé
إدارة الموارد البشرية من منظور اداري-تنموي -تكنولوجي -عولمي/الكفاءة الانتاجية في المنظمة /تخطيط الموارد البشرية/الاستقطاب والاختيار والتعين /تحليل وتوصيف الوظائف /ادارة الرواتب والاجور والحوافز /تقييم الوظائف/تقييم اداء العاملين /تدريب وتنمية ا[...]![]()
texte imprimé
إعادة هندسة تدريب و تطوير المواد البشرية - جودة الحياة الوظيفية -دور إدارة الموارد البشرية في بناء ودعم الثقافة التنظيمي- إدارة تنوع قوة العمل -نظم و أساليب توظيف العمالة المؤقتة- نظم شغل الوظائف المدنية القيادية![]()
texte imprimé
اداغرة الموارد البشرية:نظرة عامة-التنظيم-تحليلها وتوصيفها-تخطيط الموارد البشرية-اختيار وتعيين العاملين-الاجور وتقويم الوظائف-تقويم اداء العاملين-تدريب العاملين-ترقية ونقل وانضباط العاملين والتقاعد-تحفيز العاملين-السلامة المهنية-العولمة وتاثيرها [...]![]()
texte imprimé
مدخل لفهم ماهية الموارد البشرية / ادارة الموارد البشرية / تحفيز الموارد البشرية /![]()
texte imprimé
ادارة الموارد البشرية وتنميتها/ادارة الموارد البشرية /وظائف الموارد البشرية/ادارة الموارد البشرية/نظام المحاسبة في الموارد البشرية/تدبير الموارد البشرية بين الاكراهات وتحديات المستقبل/ادارة الموارد البشرية/ادارة سلوك الطلاب والطالبات/لقيادة الت[...]![]()
texte imprimé
إدارة الموارد في ظل متغيرات العصر/ماهية ادارة الموارد الاسرية/اتخاذ القرارات في محيط الاسرة/القيم والمستويات والاهداف/جوانب العملية الادارية/مواد الاسرة/عوامل تؤثر في استخدام موارد الاسرة/ادارة الموارد البشرية/ادارة الموارد غير البشرية/تبسيط الا[...]![]()
texte imprimé
أهمية إدارة الموارد والإمداد/تخطيط الا حتياجات من المواد وإعداد الموازنة المالية/الجودة المناسبة/الرقابة على المخزون وتقييم الأداء![]()
texte imprimé
إدارة الموازنات العامة /عموميات في ادارة الموارنات العامة /دور الموازنة العامة /الأساليب الحديثة في إدارة الموازنات العامة![]()
texte imprimé
سليمان اللوزي, Auteur ; فيصل مرار, Auteur ; وائل العكشة, Auteur | دار المسيرة للنشر والتوزيع والطباعة عمان | 1997الموازنة وتطورها / نظام التخطيط و الموازنة / أنظمة الموازنة و مشكلاتها / الموازنة العامة في الدول النامية![]()
texte imprimé
النطاق الزمني مسؤولية الناقل البحري في قانون التجارة البحرية/منطقة التجارة الحرة العربية![]()
texte imprimé
مفهوم إدارة المواهب واهميتها واهدافها/ مدير ادارة المواهبة / استراتيجية ادارة الموهبة /اكتساب الموهبة / استقطاب الموهبة / اختيار الموهبة /تطوير الموهبة /تقييم اداء الموهبة / الاحتفاظ بالموهبة![]()
texte imprimé
محمود كفاوين, Auteur | الشركة العربية المتحدة للتسويق و التوريدات بالتعاون مع جامعة القدس المفتوحة القاهرة | 2010إدارة المؤسسات الاجتماعية /مفاهيم عامة /وظائف الإدارة و عملياتها /إدارة المؤسسات الاجتماعية/إدارة الموارد البشرية في المؤسسات الاجتماعية /عوامل نجاح إدارة المؤسسات الاجتماعية ومعوقاتها/إدارة المؤسسات الاجتماعية في فلسطين/![]()
texte imprimé
ادارة المؤسسات الاجتماعية/تطوير الفكر الاداري ومفهوم الادارة في الخدمة الاجتماعية/التعريف بالهيئات الاجتماعية/التخطيط الاداري/التنظيم الاداري /التوظيف /التدريب/التوجيه والرقابة/صنع واتخاذ القرارات/التمويل والموازنة/القيادة الادارية/العلاقة بين ا[...]![]()
texte imprimé
عموميات حول الادارة/الادارة في المؤسسات الاعلامية/وظائف الادارة في المؤسسات الاعلامية![]()
texte imprimé
محمود عزت اللحام, Auteur ; فلاح الضلاعين, Auteur ; ماهر عودة الشمايلة, Auteur | دار الاعصار العلمي الشمايلة | 2015مدخل الى الادارة/تطور الفكر الاداري/ادارة الصحف/الوظائف الادارة في المؤسسات الاعلامية /المديرون و مهاراتهم في المؤسسات الاعلامية/ادارة المؤسسات الاعلامية//ملكية الصحف/التدريب الاعلامي![]()
texte imprimé
ادارة المؤسسات الاعلامية انماط واساليب القيادة/الادارة الاعلامية وقيادتها/طبيعة العمل الاداري/مفهوم القيادة الادارية وانماطها/النظم والتشريعات/نماذج وانماط واساليب القيادة والادارة الاعلامية/انواع الهياكل التنظيمية ونماذجها في المؤسسات الاعلامية[...]![]()
texte imprimé
الاتجاهات الحديثة في ادارة المؤسسات الاعلامية/التخطيط الاعلامي و السياسة الاعلامية/نظريات التخطيط/تعريف مفهوم الاعلام/![]()
texte imprimé
إدارة المؤسسات التعليمية/التطور التاريخي للنظريات والممارسات الادارية/العمليات الإدارية الضرورية لزيادة فعالية مديري المؤسسات التعليمية في اداء مهامهم/ المهارات الإدارية الضرورية لزيادة فعالية مديري المؤسسات التعليمية في أداء مهامهم/نظريتي القيا[...]![]()
texte imprimé
إدارة المؤسسات الدولية/الرقابة /نظم المتابعة وتقييم الاداء/الاتصالات في الادارة/اتخاذ القرارات/القيادة الادارية/مقدمة لادارة الاعمال الدولية/التسويق والمسؤولية الاجتماعية/مفهوم المسؤولية الاجتماعية![]()
texte imprimé
إدارة المؤسسات العامة /المؤسسات العامة/الادارة/المركزية و الامركزية في الإدارة العامة /الادارة الاسترتيجية في المؤسسات العامة/التخطيط /التنظيم/الرقابة/ادارة الجودة الشاملة/دور الحياة /القطاع العام و القيادة في إدارة شؤون الموظفين /المالية العامة[...]![]()
texte imprimé
ادارة المؤسسات العامة-ماهي النظرية-ماهو النظام-انواع النظم-نشاة وتطور نظريات التنظيم الاداري-جهود ما قبل المدرسة العلمية-نشاة وتطور عمليات التخطيط-ما هو التخطيط من اجل التنمية-ما هي الميزانية-انواع التنظيم الاداري-انواع القرارات-تعريف المؤسسة ال[...]![]()
texte imprimé
إدارة المؤسسات المالية المتخصصة /بعض مؤسسات الاقراض المتخصصة الأخرى / مؤسسات مالية متخصصة أخرى / البنوك الاسلامية / مرسسات الإقراض المتخصصة / الجهاز المصرفي / البنوك المركزية / البنوك التجارية![]()
texte imprimé
علاء فرحان طالب, Auteur ; حيدر يونس الموسوي, Auteur ; محمد فائز حسن, Auteur | دار الايام الاردن | 2013المؤسسات المالية / بيئة المؤسسات المالية / المصارف التجارية / المصارف الشاملة / شركات التمويل / مؤسسات التأمين / المصارف الاسلامية و تحديات العولمة المالية / الأسواق المالية / اتحادات الائتمان / صناديق الاستثمار / المؤسسات المالية الدولية / صناد[...]![]()
texte imprimé
رائد عبد الخالق عبد الله العبيدي, Auteur ; خالد أحمد فرحان المشهداني, Auteur | دار الايام الاردن | 2015أهم التعاريف و المفاهيم المالية/الرياضيات المالية/المصارف الإسلامية/المقومات الاساسية لقرار الاستثمار![]()
texte imprimé
مقدمة في ادارة المعرفة/طبيعة المعرفة/الوظائف الادارية و اساسيات ادارة المشروع/ادارة المعرفة اداة ادارية فعالة/حلول ادارة المعرفة/تاثير ادارة المعرفة علي المنظمة/تقييم ادارة المعرفة للمنظمات/استخدام التقنيات في ادارة المعرفة/تقنية الانترنت و المع[...]![]()
texte imprimé
المصطلحات والمفاهيم الحديثة في الادارة-الموهبة والموهوبون-ماهية ادارة المواهب البشرية-ادارة المواهب والكفاءات -نظام ادارة المواهب البشرية-هيكلة الاعمال والوظائف-ماهية التدريب الاداري-الابداع الاداري-التميز الاداري-ماهية الجدارة الادارية-العنصر ا[...]![]()
texte imprimé
غني دحام تناي الزبيدي, Auteur ; حسين وليد حسين عباس, Auteur | 2015ادارة الموهبة/مدير ادارة الموهبة/استراتيجية ادارة الموهىة/تخطيط الموهبة/استقطاب الموهىة/اختيار الموهىة/تدريى و تطوير الموهبة/تقييم اداء الموهىة/تعويض الموهبة/تحفيز الموهىة/الصحة و السلامة![]()
texte imprimé
ماهية النشاط الانتاجي / مداخل دراسته النشاط الانتاجي / اختيار الموقع / التخطيط الداخلي للمصنع / المناولة / تصميم العمليات الصناعية / تصميم المنتج / الجودة / التنبؤ / الآلات / المواد و المخزون / العمل![]()
texte imprimé
إدارة النشاط الإنتاجي والعمليات / الجوانب التنظيمية / الانتاجية / اختيار الموقع / التنبؤ / ادارة الجودة![]()
texte imprimé
اتخاد القرارات التسويقية-تخطيط النشاط التسويقي-تنظيم النشاط التسويقي-التوجيه ازشادات-الرقبة وتقييم الاداء التسويقي![]()
texte imprimé
ادارة النفايات الحضرية الصلبة وطرق معالجتها /ادارة النفايات الحضرية الصلبة مفهومها وخصائصها/ادارة النفايات الحضرية الصلبة على مستوى النسيج الحضري/التنظيف الحضري/الحرق /التسميد/التدوير والرسكلة/مراكز التصريف/![]()
texte imprimé
خصائص الوقت و أهميته في الإدارة/الوقت.الرؤية و الافتراضات/تسجيل الوقت و تحليله/تحديد الهداف و الأولويات/تخطيط الوقت/مضيعات الوقت و كيفية السيطرة عليها/ادارة الاجتماعات/تفويض السلطة/ادارة ضغوط العمل/ادارة الأزمة![]()
texte imprimé
إدارة الوقت / دراسة الوزمن و الحركة / خطوات دراسة الوقت / نموذج سيجير / نظام الانتاج في الوقت المحدد![]()
texte imprimé
ميريل ان دوجلاس, Auteur ; محمد وحيد المنظاوى, Traducteur | الاسكندرية مؤسسة رؤية للطباعة والنشر المعمورة | 2008خصائص الوقت-فروض اساسية حول الوقت-الوقت والشخصية-تغيير العادات بنجاح-تحليل الوقت-تحديد الاهداف-خطط وقتك-جدولة الانشطة-استبعد مضيعات الوقت-المديرون والسكرتيرات-العمل مع الاخرين-ادارة وقت البيع![]()
texte imprimé
خصائص الوقت و اهميته في الادارة- الوقت- الرؤية و الافتراضات- تسجيل الوقت و تحليله - تحديد الاهداف و الاولويات- تخطيط الوقت- مضيعات الوقت و كيفية السيطرة عليه - ادارة الاجتماعات- تفويض السلطة - اسلوب من اساليب ادارة الوقت - ادارة ضغوط العمل - ادا[...]![]()
texte imprimé
ماهية ادارة الوقت/استراتجية ادارة الوقت/ ادارة الوقت والضغط/اهمية استثمار الوقت في حياة الانسان/ادارة الوقت في الاسلام/مهارات ادارة الوقت والاولويات/![]()
texte imprimé
عبدالحكم احمد الخزامى, Auteur | مكتبة ابن سينا القاهرةادارة الوقت الفلسفة والرؤية/اين يدهب الوقت /المماطلة والتاجيل عملية نفسية/وقت الادارة العليا يعني الكثير/ الاجتماعات وادارة الوقت /التفويض وادارة الوقت/ادارة وقت المرءوسين/ المشرفون ووقت وحداتهم التنظيمية /تخطيط عملك وعنصر الوقت /ادارة الوقت اسل[...]![]()
texte imprimé
ادارة الوقت المفهوم و القواعد و المهارات /مفهوم ادارة الذات / مفهوم الوقت / مضعيات الوقت و أساليب التغلب عليها / مفهوم ادارة الوقت / قواعد و أساليب و أدوات ادارة الوقت / مهارات ادارة الوقت / استقصاء عن الوقت و ادارة الوقت![]()
texte imprimé
إدارة الوقت / تخطيط الوقت / تنظيم الوقت / مضيعات الوقت / استغلال الوقت / ادارة الاجتماعات / التكنولوجيا و ادارة الوقت / توصيات عامة لادارة الوقت![]()
texte imprimé
الوقت ومفاهيمه الاساسية /ادارة الوقت /مضيعات الوقت / تخطيط الوقت /تنظيم الوقت /ادارة التفاوض / فن ادارة الاجتماعات / استغلال الوقت / ادارة الوقت في العمليات التعليمية / التكنولوجيا وادارة الوقت![]()
texte imprimé
جيفري ماير, Auteur ; عبد الكريم العقيل, Traducteur | 1997إدارة الوقت للمبتدئين / الطريقة السهلة للاستفادة الممكنة من الوقت / مساعدك الأول للعمل / ادارة الوقت بطريقة شاملة و بأسلوب مبسط و مفهوم![]()
texte imprimé
ادارة الوقت/الجدور التاريخية لادارة الوقت/المفاهيمالاساسية للوقت/ادارة الوقت وفق الوظائف الادارية/العوامل المؤثرة في فاعلي/jادارة الوقت/ادارة ضغوط العمل/متطلبات ادارة الوقت وفاعليته![]()
texte imprimé
إدارة الوقت و التفويض - الوقت ووظائف الإدارة - المنهج المنظم- تفويض السلطة-إدارة الازمات - الادارة بالازمات-أنواع الازمات وتصنيفها-أنماط القيادة خلال ادارة الازمات![]()
texte imprimé
طبيعة الوقت و خصائصه/الوقت ووظائف الادارة/المنهج المنظم لتخطيط الوقت/منهج السيطرة على ضياع الوقت/تفويض السلطة/معيقات التفويض![]()
texte imprimé
الاطار النظري و الدراسات السابقة/ اساسيات ادارة الوقت /الدراسات الميدانية التطبيقية /عرض وتحليل بيانات الدراسة![]()
texte imprimé
ادارة الوقت-تحديات الادارة المعاصرة واثرها على الوقت-البيئة الخرجية واثرها على ادارة الوقت-نظم الانتاج في الوقت-تعلم مهارات تنظيم الوقت وانجاز العمل![]()
texte imprimé
مفاهيم ومصطلحات /مفهوم واهمية الامن والصحة والسلامة المهنية /ظروف العمل واثرها على اصابات والامراض المهنية /علاقات الامن والسلامة المهنية /سجلات الحوادث ومعدلات الاصابات / المخاطر المهنية في المنشات الصناعية وطرق الوقاية منها / التوجيه المهني وا[...]![]()
texte imprimé
منعم زمزير, Auteur ; محمد الفيومي, Auteur | الشركة لالعربية المتحدة للتسويق والتوريدات القاهرة | 2013مقدمة في نظم المعلومات/انظمة المعلومات وتطبيقاتها في منظمات الاعمال/مكونات نظام تكنولوجيا المعلومات/دور تكنولوجيا المعلومات في الادارة